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學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)的人員想必對(duì)利潤(rùn)表都不會(huì)陌生，利潤(rùn)表是可以反應(yīng)企業(yè)在一段時(shí)間內(nèi)的經(jīng)營(yíng)成果的表，盈利或者虧損都能在利潤(rùn)表里體現(xiàn)出來，那么在利潤(rùn)表里的本年累計(jì)金額和本月金額大家都熟悉嗎，有的人是不是分不清這二者的區(qū)別，別擔(dān)心，小編給大家整理了相關(guān)知識(shí)，一起來看一下吧！遇到不懂的問題可以咨詢我們的答疑老師，他們會(huì)給你詳細(xì)的解答！

利潤(rùn)表中本年累計(jì)金額和本月金額有什么區(qū)別？學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)的人員想必對(duì)利潤(rùn)表都不會(huì)陌生，利潤(rùn)表是可以反應(yīng)企業(yè)在一段時(shí)間內(nèi)的經(jīng)營(yíng)成果的表，盈利或者虧損都能在利潤(rùn)表里體現(xiàn)出來，那么在利潤(rùn)表里的本年累計(jì)金額和本月金額大家都熟悉嗎，有的人是不是分不清這二者的區(qū)別，別擔(dān)心，小編給大家整理了相關(guān)知識(shí)，一起來看一下吧！遇到不懂的問題可以咨詢我們的答疑老師，他們會(huì)給你詳細(xì)的解答！

利潤(rùn)表中本年累計(jì)金額和本月金額的區(qū)別？

利潤(rùn)表中的本月數(shù)是指當(dāng)月的發(fā)生額，本年累計(jì)數(shù)是指本年度共發(fā)生的金額（1月到當(dāng)月的累計(jì)發(fā)生額）。

例如：2017年6月的利潤(rùn)表，本月數(shù)為6月份的發(fā)生額；本年累計(jì)數(shù)為1-6月的累計(jì)發(fā)生

編制利潤(rùn)表的主要目的是將企業(yè)經(jīng)營(yíng)成果的信息，提供給各種報(bào)表使用者，以供他們作為決策的依據(jù)或參考。主要作用有：

（1）可據(jù)以解釋、評(píng)價(jià)和預(yù)測(cè)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)成果和獲利能力。

經(jīng)營(yíng)成果通常指以營(yíng)業(yè)收入、其他收入抵扣成本、費(fèi)用、稅金等的差額所表示的收益信息。經(jīng)營(yíng)成果是一個(gè)絕對(duì)值指標(biāo)，可以反映企業(yè)財(cái)富增長(zhǎng)的規(guī)模。獲利能力是一個(gè)相對(duì)值指標(biāo)，它指企業(yè)運(yùn)用一定經(jīng)濟(jì)資源（如人力、物力）獲取經(jīng)營(yíng)成果的能力，這里，經(jīng)濟(jì)資源可以因報(bào)表用戶的不同需要而有所區(qū)別，可以是資產(chǎn)總額、凈資產(chǎn)，可以是資產(chǎn)的耗費(fèi)（成本或費(fèi)用），還可以是投入的人力（如職工人數(shù)）。因而衡量獲利能力的指標(biāo)包括資產(chǎn)收益率、凈資產(chǎn)（稅后）收益率、成本收益率以及人均實(shí)現(xiàn)收益等指標(biāo)。經(jīng)營(yíng)成果的信息直接由利潤(rùn)表反映，而獲利能力的信息除利潤(rùn)表外，還要借助于其他會(huì)計(jì)報(bào)表和注釋附表才能得到。

通過比較和分析同一企業(yè)在不同時(shí)期，或不同企業(yè)在同一時(shí)期的資產(chǎn)收益率、成本收益率等指標(biāo)，能夠揭示企業(yè)利用經(jīng)濟(jì)資源的效率；通過比較和分析收益信息，可以了解某一企業(yè)收益增長(zhǎng)的規(guī)模和趨勢(shì)。根據(jù)利潤(rùn)表所提供的經(jīng)營(yíng)成果信息，股東、債權(quán)人和管理部門可解釋、評(píng)價(jià)和預(yù)測(cè)企業(yè)的獲利能力，據(jù)以對(duì)是否投資或追加投資、投向何處、投資多少等作出決策。

（2）可據(jù)以解釋、評(píng)價(jià)和預(yù)測(cè)企業(yè)的償債能力。

償債能力指企業(yè)以資產(chǎn)清償債務(wù)的能力。利潤(rùn)表本身并不提供償債能力的信息，然而企業(yè)的償債能力不僅取決于資產(chǎn)的流動(dòng)性和資本結(jié)構(gòu)，也取決于獲利能力。企業(yè)在個(gè)別年份獲利能力不足，不一定影響償債能力，但若一家企業(yè)長(zhǎng)期喪失獲利能力，則資產(chǎn)的流動(dòng)性必然由好轉(zhuǎn)壞，資本結(jié)構(gòu)也將逐漸由優(yōu)變劣，陷入資不抵債的困境。因而一家數(shù)年收益很少，獲利能力不強(qiáng)甚至虧損的企業(yè)，通常其償債能力不會(huì)很強(qiáng)。

債權(quán)人和管理部門通過分析和比較收益表的有關(guān)信息，可以間接地解釋、評(píng)價(jià)和預(yù)測(cè)企業(yè)的償債能力，尤其是長(zhǎng)期償債能力，并揭示償債能力的變化趨勢(shì)，進(jìn)而作出各種信貸決策和改進(jìn)企業(yè)管理工作的決策，如維持、擴(kuò)大或收縮現(xiàn)有信貸規(guī)模，應(yīng)提出何種信貸條件等。管理部門則可據(jù)以找出償債能力不強(qiáng)之原因，努力提高企業(yè)的償債能力，改善企業(yè)的公關(guān)形象。

（3）企業(yè)管理人員可據(jù)以作出經(jīng)營(yíng)決策。

比較和分析收益表中各種構(gòu)成要素，可知悉各項(xiàng)收入、成本、費(fèi)用與收益之間的消長(zhǎng)趨勢(shì)，發(fā)現(xiàn)各方面工作中存在的問題，揭露缺點(diǎn)，找出差距，改善經(jīng)營(yíng)管理，努力增收節(jié)支，杜絕損失的發(fā)生，作出合理的經(jīng)營(yíng)決策。

（4）可據(jù)以評(píng)價(jià)和考核管理人員的績(jī)效。

比較前后期利潤(rùn)表上各項(xiàng)收入、費(fèi)用、成本及收益的增減變動(dòng)情況，并查考其增減變動(dòng)的原因，可以較為客觀地評(píng)價(jià)各職能部門，各生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的績(jī)效，以及這些部門和人員的績(jī)效與整個(gè)企業(yè)經(jīng)營(yíng)成果的關(guān)系，以便評(píng)判各部門管理人員的功過得失，及時(shí)作出采購(gòu)、生產(chǎn)銷售、籌資和人事等方面的調(diào)整，使各項(xiàng)活動(dòng)趨于合理。

以上就是關(guān)于利潤(rùn)表中本年累計(jì)金額和本月金額有什么區(qū)別？的全部?jī)?nèi)容了，整體上來說，企業(yè)的編制利潤(rùn)表就是將企業(yè)的經(jīng)營(yíng)成果信息提供給使用者，以供他們作為參考。那么本月和本年累計(jì)的發(fā)生額就是當(dāng)月發(fā)生和從1月到當(dāng)月累計(jì)發(fā)生的額度。相信大家對(duì)這個(gè)問題已經(jīng)有所了解，如果還想獲取更多會(huì)計(jì)內(nèi)容，可以掃描下方二維碼，關(guān)注會(huì)計(jì)教練官方公眾號(hào)，了解更多更新的會(huì)計(jì)資訊，還有會(huì)計(jì)免費(fèi)試聽課程等你來領(lǐng)取哦！想學(xué)習(xí)，就現(xiàn)在！快掃碼關(guān)注我們吧.