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對勞動合同的變更應當采用書面形式,否則變更無效()

發(fā)布時間:2022-03-18 09:16來源:會計教練

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?2022年的初級會計的考試和往年一樣都是考試初級會計實務和經濟法基礎兩門科目的,就是不知道大家最近對經濟法基礎這門科目學習的怎么樣了呢,小編在這里為大家整理了一道關于經濟法基礎方面的練習題哦,各位小伙伴可以一起來看一下這道題哦,對大家的復習會有幫助的。

對勞動合同的變更應當采用書面形式,否則變更無效。(  )

A 正確

B 錯誤

正確答案: B

試題解析:

對勞動合同的變更應當采用書面形式,未采用書面形式,但已經實際履行口頭變更勞動合同超過1個月,且變更后的合同內容不違反法律、行政法規(guī)、國家政策以及公序良俗,當事人以未采用書面形式變更為由主張變更無效的,人民法院不予支持。

知識點出處:第八章 勞動合同與社會保險法律制度

做完這道題可以領取下方的題庫學習哦。

會計教練

在上面的這篇文章之中大家可以學習到經濟法基礎中關于勞動合同方面的知識哦,接下來大家還想要學習更多關于勞動合同方面的知識的話可以來咨詢我們的在線老師哦,也可以在看完這篇文章之后來點擊下方的卡片領取經濟法基礎的三色筆記進行學習哦,讓我們一起加油吧。

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