用戶注冊

解除職工勞動(dòng)關(guān)系補(bǔ)償?shù)臅?jì)分錄，企業(yè)辭退員工的會計(jì)分錄、可以通過應(yīng)付職工薪酬的科目處理!下文就是具體的詳情、一起來了解一下吧!

解除職工勞動(dòng)關(guān)系補(bǔ)償?shù)臅?jì)分錄，企業(yè)辭退員工的會計(jì)分錄、可以通過應(yīng)付職工薪酬的科目處理!下文就是具體的詳情、一起來了解一下吧!

解除職工勞動(dòng)關(guān)系補(bǔ)償會計(jì)分錄

辭退補(bǔ)償?shù)臅?jì)分錄應(yīng)當(dāng)是:

借:管理費(fèi)用-辭退補(bǔ)償

貸:應(yīng)付職工薪酬-辭退福利

根據(jù)《財(cái)政部、國家稅務(wù)總局關(guān)于個(gè)人與用人單位解除勞動(dòng)關(guān)系取得的一次性補(bǔ)償收入征免個(gè)人所得稅問題的通知》(財(cái)稅[2001]157號)文件規(guī)定,個(gè)人因與用人單位解除勞動(dòng)合同關(guān)系而取得的一次性補(bǔ)償收入(包括用人單位發(fā)放的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、生活補(bǔ)助費(fèi)和其他補(bǔ)助費(fèi)用),其收入在當(dāng)?shù)厣夏曷毠て骄べY3倍數(shù)額以內(nèi)的部分,免征個(gè)人所得稅.超過的部分按照《國家稅務(wù)總局關(guān)于個(gè)人因解除勞動(dòng)合同取得經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金征收個(gè)人所得稅的通知》(國稅發(fā)[1999]178號)的有關(guān)規(guī)定,計(jì)算征收個(gè)人所得稅:對于個(gè)人因解除勞動(dòng)合同取得一次性經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償收入,應(yīng)按工資、薪金所得項(xiàng)目計(jì)征個(gè)人所得稅.個(gè)人取得的一次性經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償收入,除以個(gè)人在本企業(yè)的工作年限數(shù),以其商數(shù)作為個(gè)人的月工資、薪金收入,按照稅法規(guī)定計(jì)算繳納個(gè)人所得稅.個(gè)人在本企業(yè)的工作年限數(shù)按實(shí)際工作年限數(shù)計(jì)算,超過12年的按12年計(jì)算.

勞動(dòng)糾紛給員工的賠償會計(jì)分錄怎么處理?

小編總結(jié)了一下,覺得記到"應(yīng)付職工薪酬"是最合適的

借:應(yīng)付職工薪酬-辭退福利

貸:銀行存款

應(yīng)付職工薪酬 包括1)職工的工資、獎(jiǎng)金、津貼和補(bǔ)貼. 2)職工福利費(fèi).3)社會保險(xiǎn)費(fèi) 4)住房公積金.5)工會經(jīng)費(fèi)和職工教育經(jīng)費(fèi).6)非貨幣性福利.7)辭退福利,即因解除與職工的勞動(dòng)關(guān)系而給予的補(bǔ)償.

上面就是為大家整理的解除職工勞動(dòng)關(guān)系補(bǔ)償?shù)臅?jì)分錄的相關(guān)內(nèi)容，如果您還有更多此類問題想要了解，都可以隨時(shí)咨詢我們的客服，添加老師微信或者掃描屏幕下方的二維碼，領(lǐng)取更多相關(guān)資料，更有名師為您答疑。