工會經(jīng)費計入管理費用嗎?工會經(jīng)費在我們的日常工作中經(jīng)常費提及,因此一些關(guān)于工會經(jīng)費的知識內(nèi)容財務(wù)人員也是需要熟練掌握的,那么作為一名專業(yè)的會計你知道工會經(jīng)費是計入管理費用的嗎?針對這個問題小編在下文整理了一些相關(guān)的資料,希望可以幫助到大家。
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工會經(jīng)費屬于管理費用下的明晰科目,核算應(yīng)計入管理費用中的工會經(jīng)費.
應(yīng)計入制造費用的工會經(jīng)費,核算時應(yīng)計入制造費用中的工會經(jīng)費.
分部門計入各科目.
待業(yè)保險費計入管理費用.
管理費用核算企業(yè)為組織和管理企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)知營所發(fā)生的管理費用,包括企業(yè)的董事道會和行政管理部門在企業(yè)的經(jīng)營管理部門中發(fā)生的,或者應(yīng)由企業(yè)統(tǒng)版一負擔(dān)的公司經(jīng)費.
由企業(yè)統(tǒng)一負擔(dān)的經(jīng)費包括:工會經(jīng)費、待業(yè)保險費、勞動權(quán)保險費等.
工會經(jīng)費,是指工會依法取得并開展正?;顒铀璧馁M用.按《中華人民共和國工會法》的規(guī)定,工會經(jīng)費的來制源有五個方面:
一工會會員繳納的會費;
二建立工會組織的企業(yè)、事業(yè)單位、機關(guān)按每月全部職工工資總zd額的百分之二向工會撥繳的經(jīng)費;
三工會所屬的企業(yè)、事業(yè)單位上繳的收入;
四人民政府的補助;
五其他收入.
1、工會經(jīng)費是按職工工資總額的2%計算提取的,其中40%上繳縣級(含)以上總工會,或由稅務(wù)部門代縣級(含)以上總工會扣繳,60%留存本單位工會使用.
2、工會經(jīng)費一般是按月提取繳納的.但是,各地區(qū)要求不一樣,可以向單位所在地工會咨詢,按照當(dāng)?shù)毓蟮臅r間申報繳納.
行政撥交工會經(jīng)費是國家以立法形式維護工會權(quán)益的具體表現(xiàn),因此,它具有以下特征
(1)強制性.行政撥繳工會經(jīng)費是《工會法》規(guī)定的,《工會法》與其他法律一樣,具有同等的法律效力,必須執(zhí)行.不執(zhí)行就是違法,就要強制執(zhí)行.
《浙江省實施〈工會法〉辦法》第三十四條規(guī)定:"建立工會組織的企業(yè)、事業(yè)單位和機關(guān),應(yīng)當(dāng)按照每月全部職工工資總額的百分之二向工會撥繳當(dāng)月的經(jīng)費.未按規(guī)定撥繳或者逾期撥繳工會經(jīng)費的,按日加收拖欠金額千分之五滯納金."
"各級工會應(yīng)當(dāng)按規(guī)定的比例向上級工會上繳經(jīng)費.""企業(yè)、事業(yè)單位撥繳的工會經(jīng)費在稅前列支."
《浙江省實施〈工會法〉辦法》第四十三條規(guī)定:"企業(yè)、事業(yè)單位不繳、欠繳工會經(jīng)費的,基層工會或者上級工會可以依法向企業(yè)、事業(yè)單位所在地的人民法院申請支付令或者提起訴訟."
(2)無償性.企事業(yè)、機關(guān)的行政方面向工會撥繳經(jīng)費是無償?shù)?撥繳工會經(jīng)費是國家為了支持工會履行社會職能的需要,因此不需要償還.
(3)固定性.行政方面每月按全部職工工資總額的2%向工會撥交經(jīng)費,這是法律固定下來的,具有長期的法律效力.
以上就是小編整理的工會經(jīng)費計入管理費用嗎?相關(guān)的內(nèi)容,大家看完后應(yīng)該都有自己的認知和理解,大家在工作中有任何相關(guān)的問題解決不了的,隨時都可以咨詢我們的老師,想要了解更多關(guān)于工會經(jīng)費的知識內(nèi)容,就來免費試聽學(xué)習(xí)吧!
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