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企業(yè)所得稅稅前扣除范圍是什么呢?這個(gè)問題是需要會計(jì)人員進(jìn)行熟練掌握的，不然所涉及到的稅務(wù)處理就會很麻煩了。在實(shí)際工作中，交通補(bǔ)貼支出，企業(yè)在稅務(wù)申報(bào)時(shí)怎么處理呢?交通補(bǔ)貼可以在企業(yè)所得稅前扣除嗎?我們先來看看企業(yè)所得稅稅前扣除范圍吧。

企業(yè)所得稅稅前扣除范圍是什么呢?這個(gè)問題是需要會計(jì)人員進(jìn)行熟練掌握的，不然所涉及到的稅務(wù)處理就會很麻煩了。在實(shí)際工作中，交通補(bǔ)貼支出，企業(yè)在稅務(wù)申報(bào)時(shí)怎么處理呢?交通補(bǔ)貼可以在企業(yè)所得稅前扣除嗎?我們先來看看企業(yè)所得稅稅前扣除范圍吧。

企業(yè)所得稅稅前扣除范圍

企業(yè)實(shí)際發(fā)生的與取得收入直接相關(guān)的、合理的支出，包括成本、費(fèi)用、稅金、損失和其他支出，準(zhǔn)予在計(jì)算應(yīng)納稅所得額時(shí)扣除。

一是相關(guān)性原則：企業(yè)實(shí)際發(fā)生支出指與取得收入直接相關(guān)的支出。

二是合理性原則：合理的支出，也就是指符合生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)常規(guī)、必要和正常的支出。

交通補(bǔ)貼能否在企業(yè)所得稅前扣除?

根據(jù)國稅函 2009 3號

三、關(guān)于職工福利費(fèi)扣除問題

《實(shí)施條例》第四十條規(guī)定的企業(yè)職工福利費(fèi),包括以下內(nèi)容:

(一)尚未實(shí)行分離辦社會職能的企業(yè),其內(nèi)設(shè)福利部門所發(fā)生的設(shè)備、設(shè)施和人員費(fèi)用,包括職工食堂、職工浴室、理發(fā)室、醫(yī)務(wù)所、托兒所、療養(yǎng)院等集體福利部門的設(shè)備、設(shè)施及維修保養(yǎng)費(fèi)用和福利部門工作人員的工資薪金、社會保險(xiǎn)費(fèi)、住房公積金、勞務(wù)費(fèi)等.

(二)為職工衛(wèi)生保健、生活、住房、交通等所發(fā)放的各項(xiàng)補(bǔ)貼和非貨幣性福利,包括企業(yè)向職工發(fā)放的因公外地就醫(yī)費(fèi)用、未實(shí)行醫(yī)療統(tǒng)籌企業(yè)職工醫(yī)療費(fèi)用、職工供養(yǎng)直系親屬醫(yī)療補(bǔ)貼、供暖費(fèi)補(bǔ)貼、職工防暑降溫費(fèi)、職工困難補(bǔ)貼、救濟(jì)費(fèi)、職工食堂經(jīng)費(fèi)補(bǔ)貼、職工交通補(bǔ)貼等.

(三)按照其他規(guī)定發(fā)生的其他職工福利費(fèi),包括喪葬補(bǔ)助費(fèi)、撫恤費(fèi)、安家費(fèi)、探親假路費(fèi)等.

因此發(fā)放的交通補(bǔ)貼應(yīng)記為職工福利費(fèi),在應(yīng)付職工薪酬的14%之內(nèi)是允許扣除,超過的部分需要交納企業(yè)所得稅.

問:我單位按月隨工資發(fā)放的職工交通補(bǔ)貼可否在企業(yè)所得稅前扣除?

答:根據(jù)《國家稅務(wù)總局關(guān)于企業(yè)工資薪金和職工福利費(fèi)等支出稅前扣除問題的公告》(國家稅務(wù)總局公告2015年第34號)第一條規(guī)定,列入企業(yè)員工工資薪金制度、固定與工資薪金一起發(fā)放的福利性補(bǔ)貼,符合《國家稅務(wù)總局關(guān)于企業(yè)工資薪金及職工福利費(fèi)扣除問題的通知》(國稅函〔2009〕3號)第一條規(guī)定的,可作為企業(yè)發(fā)生的工資薪金支出,按規(guī)定在稅前扣除. 不能同時(shí)符合上述條件的福利性補(bǔ)貼,應(yīng)作為國稅函〔2009〕3號文件第三條規(guī)定的職工福利費(fèi),按規(guī)定計(jì)算限額稅前扣除. 第四條規(guī)定,本公告適用于2014年度及以后年度企業(yè)所得稅匯算清繳.本公告施行前尚未進(jìn)行稅務(wù)處理的事項(xiàng),符合本公告規(guī)定的可按本公告執(zhí)行.

企業(yè)所得稅稅前扣除，都了解了嗎。有關(guān)交通補(bǔ)貼可以在企業(yè)所得稅前扣除嗎就到此結(jié)束了。新手會計(jì)想要快速掌握會計(jì)做賬報(bào)稅流程的，咨詢右方客服老師來免費(fèi)預(yù)約試學(xué)吧，通過老師的講解，相信會讓大家掌握財(cái)稅處理方法的。