用戶注冊

作為企業(yè)的會計做賬人員，應該對企業(yè)的一切支出費用都要嚴格進行管控，在管控的過程中，合理的節(jié)稅是很多會計都會采用的方法，比如給員工發(fā)放福利費時，多數(shù)會計都是會考慮怎么做賬才能更加節(jié)稅呢?我們來看看公司發(fā)放員工福利怎么節(jié)稅?

作為企業(yè)的會計做賬人員，應該對企業(yè)的一切支出費用都要嚴格進行管控，在管控的過程中，合理的節(jié)稅是很多會計都會采用的方法，比如給員工發(fā)放福利費時，多數(shù)會計都是會考慮怎么做賬才能更加節(jié)稅呢?我們來看看公司發(fā)放員工福利怎么節(jié)稅?

公司員工福利費的節(jié)稅方式

一、公司每月給每名職工發(fā)放午餐補助600元，屬于福利費，但是由于屬于個人性福利，需要并入當月工資薪金繳納個人所得稅。

改變：

從明年開始，公司食堂免費供應午餐，不再發(fā)放午餐補助，這樣的福利屬于集體性福利，免征個人所得稅。

二、公司每月給每名職工發(fā)放房租補助600元，屬于福利費，但是由于屬于個人性福利，需要并入當月工資薪金繳納個人所得稅。

改變：

從明年開始，公司統(tǒng)一租房，安排職工集體宿舍，不再向每個職工發(fā)放房租補助，這樣的福利屬于集體性福利，免征個人所得稅。

三、公司每月給每名職工發(fā)放交通補助600元，屬于福利費，但是由于屬于個人性福利，需要并入當月工資薪金繳納個人所得稅。

改變：

從明年開始，公司統(tǒng)一安排職工乘坐班車上班，不再向每個職工發(fā)放交通補助，這樣的福利屬于集體性福利，免征個人所得稅。

四、公司每年中秋節(jié)給每名職工發(fā)放月餅600元，屬于福利費，但是由于屬于個人性福利，需要并入當月工資薪金繳納個人所得稅。

改變：

從明年中秋節(jié)開始，公司統(tǒng)一安排職工在食堂品嘗月餅，不再向每個職工發(fā)放月餅，這樣的福利屬于集體性福利，免征個人所得稅。

五、公司每月給每名職工發(fā)放體檢補助600元，屬于福利費，但是由于屬于個人性福利，需要并入當月工資薪金繳納個人所得稅。

改變：

從明年開始，公司統(tǒng)一安排職工定期體檢，不再向每個職工發(fā)放體檢補助，這樣的福利屬于集體性福利，免征個人所得稅。

六、公司每月給每名職工發(fā)放零食補貼600元，屬于福利費，但是由于屬于個人性福利，需要并入當月工資薪金繳納個人所得稅。

改變：

從明年開始，公司統(tǒng)一購買水果、點心等放在休息廳當做下午茶供員工品嘗，不再向每個職工發(fā)放零食補助，這樣的福利屬于集體性福利，免征個人所得稅。

政策依據(jù)

1、《中華人民共和國個人所得稅法》規(guī)定，對于發(fā)放給個人的福利，不屬于文件中規(guī)定免稅范圍的，不論是現(xiàn)金還是實物，均應繳納個人所得稅。

2、國家稅務總局所得稅司2012年4月11日在國家稅務總局網(wǎng)站就所得稅相關政策中答復，集體享受的、不可分割的、非現(xiàn)金方式的福利不需繳納個人所得稅。

3、國家稅務總局所得稅2018年第三季度稅收政策解讀，目前對于集體享受的、不可分割的、未向個人量化的非現(xiàn)金方式的福利，原則上不征收個稅。

福利費用的節(jié)稅方法，相信大家都有基本的掌握了。有關“公司發(fā)放員工福利怎么節(jié)稅”就為大家分享到這里，還有不理解的地方，咨詢在線答疑老師吧。同時大家也可以掃描文章右上方二維碼領取常用的會計做賬資料包哦。稅收籌劃是很關鍵的，對此課程感興趣的小伙伴，可以聯(lián)系老師免費試聽吧。