階段性減免企業(yè)社保費的期限怎么確定呢?這個問題是很關(guān)鍵的,會計人員在繳納相關(guān)稅費時,對于減免社保費的相關(guān)規(guī)定,都詳細(xì)了解了嗎?為了讓大家順利地處理員工社保費用的繳納,小編整理了階段性減免企業(yè)社保費的期限及相關(guān)會計處理分錄,希望對大家的工作有幫助。
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各地的企業(yè)社會保險費減免政策統(tǒng)一從2020年2月開始執(zhí)行,不得延后執(zhí)行,終止月份按各省份具體實施辦法執(zhí)行。各地確定的減免政策執(zhí)行月份要連續(xù)貫徹,執(zhí)行期限的合計月數(shù)不得突破11號文件規(guī)定的上限。
具體來說,湖北省以外的其他省份可免征中小微企業(yè)基本養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、工傷保險(以下簡稱三項社會保險)的單位繳費部分,免征期不超過5個月,也就是說免征政策可以執(zhí)行到6月份;可減半征收大型企業(yè)等其他單位(不含機關(guān)事業(yè)單位)三項社會保險的單位繳費部分,減征期政策可以執(zhí)行到4月份。
湖北省對各類參保單位可免征三項社會保險的單位繳費部分,免征期限不超過5個月,也就是說免征政策可以執(zhí)行到6月份。
已繳納,收到退回保費時
借:管理費用等—養(yǎng)老保險(企業(yè)負(fù)擔(dān)部分)(紅字)
其他應(yīng)付款—養(yǎng)老保險(個人負(fù)擔(dān)部分)(紅字)
貸:銀行存款(紅字)
沒有繳納,減免部分可以不做分錄
借:其他應(yīng)付款—養(yǎng)老保險(個人負(fù)擔(dān)部分)
貸:銀行存款
應(yīng)付職工薪酬是企業(yè)根據(jù)有關(guān)規(guī)定應(yīng)付給職工的各種薪酬,包括職工工資、獎金、津貼和補貼,職工福利費,醫(yī)療、養(yǎng)老、失業(yè)、工傷、生育等社會保險費,住房公積金,工會經(jīng)費,職工教育經(jīng)費,非貨幣性福利等因職工提供服務(wù)而產(chǎn)生的義務(wù)。
階段性減免企業(yè)社保費的期限及賬務(wù)處理方法,閱讀后都了解了吧。小編今天整理的階段性減免企業(yè)社保費的期限怎么確定,還有疑問的,直接咨詢網(wǎng)頁上的在線答疑老師吧。同時我們還為大家提供有會計實操做賬資料包,需要領(lǐng)取的免費領(lǐng)取吧。
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