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我們當(dāng)月計提工資會計分錄該怎么寫呢?這是一個很容易的會計處理，工資基本上都是當(dāng)月計提次月發(fā)放，計提工資可以通過借記管理費用，貸記應(yīng)付職工薪酬科目來進行核算。具體的請看本文小編整理的相關(guān)內(nèi)容吧!

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當(dāng)月計提工資會計分錄

工資的會計分錄可以分為兩部分：(假設(shè)次月發(fā)放上月工資)

當(dāng)月計提時：

借：管理費用

貸：應(yīng)付職工薪酬

次月發(fā)放時：

借：應(yīng)付職工薪酬

貸：銀行存款

如果有涉及社保、公積金、個稅等，可以這么做：

計提工資分錄不變;

發(fā)放工資時：

借：應(yīng)付職工薪酬(金額為之前計提的應(yīng)發(fā)工資)

貸：其他應(yīng)收款——個人社保部分

其他應(yīng)收款——個人公積金部分

其他應(yīng)收款——代繳個稅

銀行存款(金額為實發(fā)工資)

繳納社保、公積金、個稅時：

借：管理費用(相關(guān)福利企業(yè)承擔(dān)部分)

其他應(yīng)收款(相關(guān)福利個人部分以及代繳個稅)

貸：銀行存款

注：不同人可能有不同的做賬習(xí)慣，可以根據(jù)自己的習(xí)慣進行計提，不違反相關(guān)會計準(zhǔn)則和財經(jīng)法規(guī)即可。

好了，以上就是關(guān)于當(dāng)月計提工資會計分錄該怎么寫的詳細(xì)內(nèi)容了，小編就整理到這里了，相信大家對此有所掌握了，如果大家還有什么疑問可以咨詢我們的在線答疑老師，老師會耐心的回答哦，同時我們也有免費資料包和精講課程可以領(lǐng)取哦，只要按照文章下方的方式就可以哦。