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不論是公司還是企業(yè)，內(nèi)部都包含有各個部門的人員。那么他們在發(fā)放工資時，怎樣做賬務(wù)處理，計(jì)入到會計(jì)科目一樣嗎？像后勤人員的工資計(jì)入什么科目？還有會計(jì)人員自己的工資怎么做會計(jì)分錄？針對這些問題，小編在這里做統(tǒng)一答復(fù)。不清楚的小伙伴可以一起來看看。

不論是公司還是企業(yè)，內(nèi)部都包含有各個部門的人員。那么他們在發(fā)放工資時，怎樣做賬務(wù)處理，計(jì)入到會計(jì)科目一樣嗎？像后勤人員的工資計(jì)入什么科目？還有會計(jì)人員自己的工資怎么做會計(jì)分錄？針對這些問題，小編在這里做統(tǒng)一答復(fù)。不清楚的小伙伴可以一起來看看。

后勤人員的工資會計(jì)分錄

計(jì)提工資時

借：管理費(fèi)用-工資

貸：應(yīng)付職工薪酬-工資

發(fā)放工資時

借：應(yīng)付職工薪酬-工資

貸：庫存現(xiàn)金(銀行存款)

應(yīng)付職工薪酬中還可以增加社保，公積金，員工福利等二級科目計(jì)提和發(fā)放扣除的分錄基本和工資相同，只是管理費(fèi)用的二級科目不同而已

管理人員工資該如何做會計(jì)分錄

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1.計(jì)提工資

借：**費(fèi)用(管理/銷售等)

貸：應(yīng)付職工薪酬——工資

2.計(jì)提社保(企業(yè)部分)

借：**費(fèi)用(管理/銷售等)

貸：應(yīng)付職工薪酬——社保

3.次月發(fā)放工資時

借：應(yīng)付職工薪酬——工資

貸：應(yīng)付職工薪酬——社保(個人部分)

應(yīng)交稅費(fèi)——應(yīng)交個人所得稅庫存現(xiàn)金/銀行存款

4.上交杜保

借：應(yīng)付職工薪酬——社保(企業(yè)部分+個人部分)

貸：庫存現(xiàn)金/銀行存款

5.上交個人所得稅

借：應(yīng)交稅費(fèi)——應(yīng)交個人所得稅

貸：銀行存款

注意事項(xiàng)：社會保險沒辦理之前不能計(jì)提，“五險一金”計(jì)提比例各地不一樣。

企業(yè)按勞動保障部門規(guī)定比例繳納部分，可列入“管理費(fèi)用”。

會計(jì)人員自己的工資如何做會計(jì)分錄

全額事業(yè)單位人員工資的會計(jì)分錄是：

1、計(jì)提時：

借：事業(yè)支出-工資福利支出

貸：應(yīng)付職工薪酬-實(shí)發(fā)工資

2、 發(fā)放工資時：

借：應(yīng)付職工薪酬-實(shí)發(fā)工資

貸：零余額賬戶用款額度

計(jì)提工資時如何做會計(jì)分錄

當(dāng)月計(jì)提：

借：管理費(fèi)用(管理人員工資)

制造費(fèi)用(后勤人員及其他人員工資)

生產(chǎn)成本--直接人工(車間主要制造人員工資)

貸：應(yīng)付職工薪酬--工資

次月發(fā)放：

借：應(yīng)付職工薪酬--工資

貸：現(xiàn)金其他應(yīng)收款--社保金(應(yīng)收回上月的社保費(fèi))

應(yīng)交稅費(fèi)--應(yīng)交個人所得稅(應(yīng)付職工個人所得稅)

當(dāng)月計(jì)提的工資與次月發(fā)放的差異多沖少補(bǔ)..

后勤人員的工資計(jì)入什么科目？計(jì)提時是計(jì)入管理費(fèi)用和應(yīng)付職工薪酬科目中。另外，文章中小編補(bǔ)充的管理人員工資和會計(jì)人員工資相關(guān)會計(jì)分錄，供大家了解和學(xué)習(xí)。對于這個問題仍有疑問的，可以隨時聯(lián)系我們的在線客服老師，想學(xué)習(xí)更多課程內(nèi)容，掃描右上方二維碼，添加老師微信，咨詢更多內(nèi)容詳情。