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公司給員工發(fā)放的補(bǔ)貼怎么做賬?我們已經(jīng)學(xué)習(xí)接觸到了很多公司給員工的各項(xiàng)福利問題，企業(yè)直接給員工的福利好處一般都是直接按照福利費(fèi)科目進(jìn)行做賬處理的。相關(guān)的會(huì)計(jì)分錄小編給大家分享在下方了，快跟隨小編一起來看看吧，希望能幫助到大家。

公司給員工發(fā)放的補(bǔ)貼怎么做賬?我們已經(jīng)學(xué)習(xí)接觸到了很多公司給員工的各項(xiàng)福利問題，企業(yè)直接給員工的福利好處一般都是直接按照福利費(fèi)科目進(jìn)行做賬處理的。相關(guān)的會(huì)計(jì)分錄小編給大家分享在下方了，快跟隨小編一起來看看吧，希望能幫助到大家。

公司給員工的補(bǔ)貼會(huì)計(jì)分錄

對(duì)于公司發(fā)放員工補(bǔ)貼款可以計(jì)入福利費(fèi)科目核算.就以高溫補(bǔ)貼費(fèi)為例:

根據(jù)《國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于企業(yè)工資薪金及職工福利費(fèi)扣除問題的通知》(國(guó)稅函〔2009〕3號(hào))第三條第二款、《企業(yè)所得稅法實(shí)施條例》第四十條規(guī)定:"職工防暑降溫費(fèi)屬于可稅前扣除的職工福利費(fèi)支出,不超過工資薪金總額的14%部分,準(zhǔn)予扣除."

相關(guān)會(huì)計(jì)分錄如下(本文職工福利費(fèi)以實(shí)際發(fā)生制處理):

確認(rèn)時(shí):

借:管理費(fèi)用

生產(chǎn)成本

制造費(fèi)用

貸:應(yīng)付職工薪酬-福利費(fèi)

發(fā)放時(shí):

借:應(yīng)付職工薪酬-福利費(fèi)

貸:銀答行存款

企業(yè)穩(wěn)崗補(bǔ)貼的會(huì)計(jì)分錄怎么做

穩(wěn)崗補(bǔ)貼是一項(xiàng)政府補(bǔ)助,企業(yè)收到穩(wěn)崗補(bǔ)貼后,應(yīng)根據(jù)《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則第16號(hào)--政府補(bǔ)助》的規(guī)定,對(duì)該資金以及以該資金發(fā)生的支出單獨(dú)進(jìn)行核算,下面來看看穩(wěn)崗補(bǔ)貼會(huì)計(jì)分錄如何來做/

企業(yè)收入穩(wěn)崗補(bǔ)貼時(shí),如果用于補(bǔ)償企業(yè)以后期間的相關(guān)費(fèi)用或損失的,確認(rèn)為遞延收益,并在確認(rèn)相關(guān)費(fèi)用的期間,計(jì)入當(dāng)期損益.用于補(bǔ)償企業(yè)已發(fā)生的相關(guān)費(fèi)用或損失的,直接計(jì)入當(dāng)期損益.

會(huì)計(jì)分錄應(yīng)為:

收到社保局劃撥的穩(wěn)崗補(bǔ)貼款時(shí):

借:銀行存款//(行名+賬號(hào))

貸:遞延收益//穩(wěn)崗補(bǔ)貼

發(fā)生培訓(xùn)支出和社保支出時(shí):

借:管理費(fèi)用//職工生活補(bǔ)助、繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)、技能提升培訓(xùn)

貸:銀行存款

[同時(shí)]

借:遞延收益//穩(wěn)崗補(bǔ)貼

貸:營(yíng)業(yè)外收入//政府補(bǔ)助利得

公司給員工發(fā)放的補(bǔ)貼怎么做賬?閱讀完上文內(nèi)容，大家應(yīng)該都很清楚了吧。大家還有什么其他疑問，可以隨時(shí)咨詢我們的在線客服老師，幫你解答疑惑。想要學(xué)習(xí)更多做賬實(shí)操內(nèi)容，可以選擇加入會(huì)計(jì)教練培訓(xùn)課程，感興趣的小伙伴可以先來詳細(xì)了解一下。