發(fā)布時(shí)間:2020-12-24 14:39來(lái)源:會(huì)計(jì)教練
關(guān)注公眾號(hào)核算工資是會(huì)計(jì)人員日常工作的內(nèi)容之一,一般是在月末的前幾天進(jìn)行公司各個(gè)部門人員的工資核算。等到月底直接發(fā)放工資。會(huì)計(jì)人員每月還需要編制工資表,包括員工實(shí)際發(fā)放的工資,獎(jiǎng)金等等內(nèi)容。今天,小編在這里給大家詳細(xì)講解一下工資表計(jì)提工資分錄,希望對(duì)大家日常做賬有所幫助。
核算工資是會(huì)計(jì)人員日常工作的內(nèi)容之一,一般是在月末的前幾天進(jìn)行公司各個(gè)部門人員的工資核算。等到月底直接發(fā)放工資。會(huì)計(jì)人員每月還需要編制工資表,包括員工實(shí)際發(fā)放的工資,獎(jiǎng)金等等內(nèi)容。今天,小編在這里給大家詳細(xì)講解一下工資表計(jì)提工資分錄,希望對(duì)大家日常做賬有所幫助。
1. 計(jì)提工資
借:xx費(fèi)用(管理/銷售等)
貸:應(yīng)付職工薪酬--工資
2. 計(jì)提社保(企業(yè)部分)
借:xx費(fèi)用(管理/銷售等)
貸:應(yīng)付職工薪酬--社保
3. 次月發(fā)放工資時(shí)
借:應(yīng)付職工薪酬--工資
貸:應(yīng)付職工薪酬--社保(個(gè)人部分)
應(yīng)交稅費(fèi)--應(yīng)交個(gè)人所得稅
庫(kù)存現(xiàn)金/銀行存款
4. 上交杜保
借:應(yīng)付職工薪酬--社保(企業(yè)部分+個(gè)人部分)
貸:庫(kù)存現(xiàn)金/銀行存款
5. 上交個(gè)人所得稅
借:應(yīng)交稅費(fèi)--應(yīng)交個(gè)人所得稅
貸:銀行存款
工資表又稱工資結(jié)算表,是按單位、部門編制的用于核算員工工資的表格,每月一張。正常情況下,工資表會(huì)在工資正式發(fā)放前的1-3天發(fā)放到員工手中,員工可以就工資表中出現(xiàn)的問(wèn)題向上級(jí)反映。
在工資結(jié)算表中,要根據(jù)工資卡、考勤記錄、產(chǎn)量記錄及代扣款項(xiàng)等資料按人名填列"應(yīng)付工資"、"代扣款項(xiàng)"、"實(shí)發(fā)金額"三大部分。
在實(shí)際工作中,企業(yè)發(fā)放職工工資、辦理工資結(jié)算是通過(guò)編制"工資結(jié)算表"來(lái)進(jìn)行的。
工資結(jié)算表一般應(yīng)編制一式三份。一份由勞動(dòng)工資部門存查;一份按第一職工裁成"工資條",連同工資一起發(fā)給職工;一份在發(fā)放工資時(shí)由職工簽章后交財(cái)會(huì)部門作為工資核算的憑證,并用以代替工資的明細(xì)核算。
由于工資結(jié)算表是按各個(gè)車間、部門分別編制的,因此,只能反映各個(gè)車間、部門工資結(jié)算和支付的情況。
關(guān)于工資表計(jì)提工資分錄,關(guān)于這一問(wèn)題,小編給大家詳細(xì)整理在上方了,想必大家應(yīng)該很清楚了吧。如果您還想要了解更多這方面的知識(shí),關(guān)注會(huì)計(jì)教練,可以選擇加入我們會(huì)計(jì)教練培訓(xùn)課程,我們有專業(yè)的課程老師在線指導(dǎo)學(xué)習(xí)。另外,還有相關(guān)課程內(nèi)容免費(fèi)試聽(tīng)學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),滿滿的干貨福利等待著大家。
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