發(fā)布時(shí)間:2021-02-04 17:05來(lái)源:會(huì)計(jì)教練
關(guān)注公眾號(hào)隨著社會(huì)的發(fā)展,很多企業(yè)的發(fā)展也是非??斓模瑸榱俗屪约旱膯T工在更有安全感的氛圍下工作,通常公司會(huì)為員工購(gòu)買(mǎi)各種保險(xiǎn)或者給予員工一定的補(bǔ)貼。那么企業(yè)為員工購(gòu)買(mǎi)意外保險(xiǎn)如何做賬這個(gè)業(yè)務(wù)大家了解多少呢,不太清楚的小伙伴們就跟著小編一起往下看吧!希望對(duì)大家有所幫助。
隨著社會(huì)的發(fā)展,很多企業(yè)的發(fā)展也是非??斓?,為了讓自己的員工在更有安全感的氛圍下工作,通常公司會(huì)為員工購(gòu)買(mǎi)各種保險(xiǎn)或者給予員工一定的補(bǔ)貼。那么企業(yè)為員工購(gòu)買(mǎi)意外保險(xiǎn)如何做賬這個(gè)業(yè)務(wù)大家了解多少呢,不太清楚的小伙伴們就跟著小編一起往下看吧!希望對(duì)大家有所幫助。
根據(jù)財(cái)政部《關(guān)于企業(yè)為職工購(gòu)買(mǎi)保險(xiǎn)有關(guān)財(cái)務(wù)處理問(wèn)題的通知》,公司為員工購(gòu)買(mǎi)的團(tuán)體意外險(xiǎn)應(yīng)作為福利性開(kāi)支,應(yīng)作會(huì)計(jì)分錄如下:
借:管理費(fèi)用——福利費(fèi)
貸:應(yīng)付職工薪酬——職工保險(xiǎn)
借:應(yīng)付職工薪酬——職工保險(xiǎn)
貸:銀行存款
給員工交納保險(xiǎn),分為基本社保和商業(yè)保險(xiǎn)。基本社保用應(yīng)付職工薪酬科目設(shè)置社保明細(xì)科目歸集公司負(fù)擔(dān)和員工負(fù)擔(dān)的計(jì)提、代扣和繳納核算處理;商業(yè)保險(xiǎn)按職工福利在應(yīng)付職工薪酬下的員工福利明細(xì)科目歸集核算。
如果是全額為員工買(mǎi)的商業(yè)意外險(xiǎn)可以計(jì)入福利費(fèi)
計(jì)提時(shí):
借:銷(xiāo)售費(fèi)用/管理費(fèi)用/制造費(fèi)用(具體看員工在什么部門(mén))
貸:應(yīng)付職工薪酬——福利費(fèi)
繳納時(shí):
借:應(yīng)付職工薪酬——福利費(fèi)
貸:庫(kù)存現(xiàn)金/銀行存款
為公司財(cái)產(chǎn)買(mǎi)的保險(xiǎn)計(jì)入管理費(fèi)用:
借:管理費(fèi)用
貸:庫(kù)存現(xiàn)金/銀行存款
限時(shí)免費(fèi)領(lǐng)取會(huì)計(jì)實(shí)操必備資料包(內(nèi)含基礎(chǔ)會(huì)計(jì)分錄匯總)
延伸閱讀:
版權(quán)聲明:
* 凡會(huì)計(jì)教練注明 “原創(chuàng)” 的所有作品,均為本網(wǎng)站合法擁有版權(quán)的作品,未經(jīng)本網(wǎng)站授權(quán),任何媒體、網(wǎng)站、個(gè)人不得轉(zhuǎn)載、鏈接、轉(zhuǎn)帖或以其他方式使用,如需轉(zhuǎn)載請(qǐng)?jiān)谖闹酗@著位置標(biāo)注“原文來(lái)源:會(huì)計(jì)教練”。
* 本網(wǎng)站的部分作品由網(wǎng)絡(luò)用戶(hù)和讀者投稿,我們不確定投稿用戶(hù)享有完全著作權(quán),根據(jù)《信息網(wǎng)絡(luò)傳播權(quán)保護(hù)條例》,如果侵犯了您的權(quán)利,我們將按照規(guī)定及時(shí)更正與刪除。【投訴通道】
●教育培訓(xùn)行業(yè)會(huì)計(jì)分錄模板!附28筆教育培
●第一次見(jiàn)有人把會(huì)計(jì)分錄大全整理的這么全面
●為帶新手會(huì)計(jì),財(cái)務(wù)主管熬夜編制的198筆
●物業(yè)公司會(huì)計(jì),月薪8000,多虧了這45
●連會(huì)計(jì)分錄都不會(huì)怎么做會(huì)計(jì)?7月起這是超
●超全各行業(yè)通用會(huì)計(jì)分錄模板,19大類(lèi)的會(huì)
●2024注會(huì)??紩?huì)計(jì)分錄大全!背會(huì),注會(huì)
●第一次見(jiàn)有人把,會(huì)計(jì)月末結(jié)轉(zhuǎn)流程與月末結(jié)