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每個公司都有固定的工資發(fā)放日期以及發(fā)放工資的規(guī)章制度，有的公司會選擇當月支付工資，有的公司則選擇當月發(fā)放上月工資。財務人員應該根據(jù)實際情況進行會計處理。下文整理了發(fā)當月工資會計分錄怎么寫的相關內(nèi)容，對這方面感興趣的小伙伴們快來看一下吧!希望這些內(nèi)容能夠幫助到你!

每個公司都有固定的工資發(fā)放日期以及發(fā)放工資的規(guī)章制度，有的公司會選擇當月支付工資，有的公司則選擇當月發(fā)放上月工資。財務人員應該根據(jù)實際情況進行會計處理。下文整理了發(fā)當月工資會計分錄怎么寫的相關內(nèi)容，對這方面感興趣的小伙伴們快來看一下吧!希望這些內(nèi)容能夠幫助到你!

發(fā)當月工資的會計分錄

借：應付職工薪酬

貸：銀行存款

計提工資會計分錄

借：生產(chǎn)成本(生產(chǎn)工人)

制造費用(車間管理人員)

管理費用(行政管理人員)

銷售費用(銷售人員)

在建工程(基建人員)

研發(fā)支出——資本化支出/費用化支出(研發(fā)人員)

貸：應付職工薪酬——工資

職工薪酬：是指企業(yè)為獲得職工提供的服務或終止勞動合同關系而給予的各種形式的報酬。職工薪酬主要包括短期薪酬、離職后福利、辭退福利和其他長期職工福利。

銀行代發(fā)工資怎么做賬?

1.計提工資時(企業(yè)拿來發(fā)工資的錢)

借：管理費用(這個是用于部門內(nèi)容的支出的，如果是銷售用途就計銷售費用)

貸：應付職工薪酬——工資

2.計提社保(企業(yè)部分，即企業(yè)自己承擔的部分)

借：管理費用(同上)

貸：應付職工薪酬——社保

工資是計提了，次月發(fā)放工資時的會計分錄又該怎么做呢?

1.發(fā)放工資時

借：應付職工薪酬——工資

貸：應付職工薪酬——社保(注意這時候就是員工個人部分的社保了)

應交稅費——應交個人所得稅

庫存現(xiàn)金/銀行存款

2.上交杜保時

借：應付職工薪酬——社保(這時候企業(yè)部分和個人部分都全部上交)

貸：庫存現(xiàn)金或者銀行存款

3.上交個人所得稅時

借：應交稅費——應交個人所得稅

貸：銀行存款

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