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工資社保公積金的會計分錄實例解析

發(fā)布時間:2020-08-10 09:49來源:會計教練

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本文主要為大家介紹“工資社保公積金的會計分錄實例解析”,主要內(nèi)容是企業(yè)員工計提工資、社保和公積金,繳納社保公積金等的會計分錄,有興趣的朋友,或者對此不太了解的朋友,可以和小編一起閱讀下文,學習了解更多內(nèi)容哦!

本文主要為大家介紹“工資社保公積金的會計分錄實例解析”,主要內(nèi)容是企業(yè)員工計提工資、社保和公積金,繳納社保公積金等的會計分錄,有興趣的朋友,或者對此不太了解的朋友,可以和小編一起閱讀下文,學習了解更多內(nèi)容哦!

下面是周董的工資表明細:

會計教練

簡單描述:周董,7月份應發(fā)工資是12000元,扣除掉個人應承擔的社保和公積金后,應稅工資是11400元,再扣除掉減免額5000元, 應計征的個稅是430元,8月7號實際發(fā)放10970元。(假設不存在其他扣除事項),企業(yè)財務處理流程應該是這樣的:

注意:我們知道,員工當月的勞動所獲得的工資薪金,企業(yè)一般是在隔月發(fā)放,按照權(quán)責發(fā)生制原則,這部分應該計入當月成本費用,故需要做計提!

一、計提工資、社保、公積金

(1)計提7月工資總額分錄計提依據(jù):一般根據(jù)考勤表以及薪金制度制作應付工資表格,做工資的計提依據(jù),特殊情況也可參照上個月工資做計提。

借:管理費用/銷售費用/制造費用等——工資 12000

貸:應付職工薪酬——工資 12000

(2)計提公司承擔的社保部分

借:管理費用/銷售費用/制造費用等——社保 600

貸:應付職工薪酬——社保 600

(3)計提公司承擔的公積金部分

借:管理費用/銷售費用/制造費用等——公積金 200

貸:應付職工薪酬——公積金 200

二、繳納社保公積金

7月繳納社保、公積金(一般是25號左右)

借:應付職工薪酬——社保 600

應付職工薪酬——公積金 200

其他應收款——個人公積金 200

其他應收款——個人社保 400貸:銀行存款 1400

三、實際發(fā)放工資

8月7號發(fā)放工資,代扣了個人部分的社保、公積金,以及個稅

借:應付職工薪酬-工資 12000

貸:銀行存款 10970

貸:其他應收款——個人社保 400

貸:其他應收款——個人公積金 200

貸:應交稅費——個人所得稅 430

四、繳納個稅

企業(yè)實際繳納個稅時:

借:應交稅費——個人所得稅 100

貸:銀行存款 100

以上就是“工資社保公積金的會計分錄實例解析”的全部分享內(nèi)容啦,希望上文可以給您帶來一些幫助和啟發(fā)!若是您還有一些疑問,或者想要學習更多會計知識,可以點擊文章上方,咨詢會計教練的在線答疑老師,或者在文章下方掃碼,免費領(lǐng)取學習資料嗎,即刻進入學習哦!會計教練每天陪您學點會計,助力您學習和工作更進一步。

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