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企業(yè)每個(gè)月都需要為員工發(fā)放工資,還要繳納社保公積金.這些費(fèi)用在會(huì)計(jì)上一般都是通過(guò)應(yīng)付職工薪酬的科目中核算的.并且企業(yè)每年還需要報(bào)送一次年報(bào)。在申報(bào)中會(huì)有一些差異需要調(diào)整，所以今天小編就為大家解決一下年報(bào)里的職工薪酬調(diào)增調(diào)減要怎么處理的問(wèn)題，根據(jù)企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則相關(guān)規(guī)定和老師的指導(dǎo)匯總了下文的內(nèi)容，需要的朋友可以繼續(xù)看下去。

年報(bào)中職工薪酬調(diào)增或調(diào)減的處理

按照企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則應(yīng)用指南中的規(guī)定：

計(jì)量應(yīng)付職工薪酬時(shí)，國(guó)家規(guī)定了計(jì)提基礎(chǔ)和計(jì)提比例的，應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)計(jì)提。

例如：應(yīng)向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)等繳納的醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)、養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)(包括根據(jù)企業(yè)年金計(jì)劃向企業(yè)年金基金相關(guān)管理人繳納的補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi))、工傷保險(xiǎn)費(fèi)、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)、生育保險(xiǎn)費(fèi)等社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，還有住房公積金、工會(huì)經(jīng)費(fèi)(如有工會(huì))和職工教育經(jīng)費(fèi)等。

職工薪酬包括了短期薪酬、離職后福利、辭退福利、其他長(zhǎng)期職工福利。

年報(bào)應(yīng)付職工薪酬明細(xì)表如何填報(bào)

職工薪酬支出及納稅調(diào)整明細(xì)表填列的是整個(gè)公司的職工工資總額。填報(bào)說(shuō)明如下：

第1行“一、工資薪金支出”，填報(bào)納稅人本年度向本企業(yè)任職或者受雇的員工支付的所有現(xiàn)金形式或非現(xiàn)金形式的勞動(dòng)報(bào)酬及其會(huì)計(jì)核算、納稅調(diào)整等金額。

1、第1列"賬載金額”

填寫納稅人會(huì)計(jì)核算計(jì)入成本費(fèi)用當(dāng)中的職工工資、獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼金額。

2、第2列"實(shí)際發(fā)生額"

填寫納稅人"應(yīng)付職工薪酬"會(huì)計(jì)科目借方發(fā)生額。

3、第5列"稅收金額"

根據(jù)第1列和第2列分析填報(bào)，按照稅收規(guī)定，填寫納稅人允許稅前扣除的金額。

4、第6列"納稅調(diào)整金額"

填寫第1—5列的金額。

企業(yè)所得稅匯算清繳需要做納稅調(diào)整的項(xiàng)目

1、工資薪金

工資薪金100%扣除，如果是殘疾人的工資，可以加計(jì)100%扣除。

2、職工福利費(fèi)

職工福利費(fèi)，應(yīng)按照不超過(guò)工資總額的14%進(jìn)行扣除，對(duì)于超過(guò)的部分，做納稅調(diào)增。

3、工會(huì)經(jīng)費(fèi)

工會(huì)經(jīng)費(fèi)，應(yīng)按照不超過(guò)工資總額的2%進(jìn)行扣除，超過(guò)的部分，做納稅調(diào)增。

4、教育經(jīng)費(fèi)

看完這篇文章，相信大家對(duì)年報(bào)里的職工薪酬調(diào)增調(diào)減要怎么處理已經(jīng)明白了，還對(duì)年報(bào)應(yīng)付職工薪酬明細(xì)表填報(bào)的內(nèi)容做了說(shuō)明，看完如果還有什么問(wèn)題的話，可以咨詢?cè)诰€答疑老師，免費(fèi)咨詢答疑，學(xué)習(xí)更多相關(guān)知識(shí)。