企業(yè)的費用是發(fā)展過程中避免不了的,因此會計人員需要處理企業(yè)費用的實操內(nèi)容也是避免不了的,但是由于企業(yè)費用的內(nèi)容處理都是和企業(yè)的利益相關(guān)聯(lián)的,因此我們也是需要全面的了解相關(guān)內(nèi)容然后更好地處理工作,其中職工教育經(jīng)費的稅務內(nèi)容也是需要我們掌握的,因此小編今天就主要為大家總結(jié)了一些有關(guān)工會經(jīng)費和職工教育經(jīng)費計算的知識內(nèi)容,如果大家也想學習的話,那就一起來看看吧!
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職工教育經(jīng)費是指企業(yè)按工資總額的一定定比例提取用于職工教育事業(yè)的一項費用,是企業(yè)為職工學習先進技術(shù)和提高文化水平而支付的費用。
職工教育經(jīng)費是按工資總額的一定比例提取用于職工教育事業(yè)的一項費用。單位職工不但有取得勞動報酬的權(quán)利、享有集體福利的權(quán)利,還有接受崗位培訓、后續(xù)教育的權(quán)利,為此需要一定的教育經(jīng)費。根據(jù)《關(guān)于企業(yè)職工教育經(jīng)費稅前扣除政策
的通知》(財稅(2018]51號):企業(yè)發(fā)生的職工教育經(jīng)費支出,不超過工資薪金總額8%的部分,準予在計算企業(yè)所稅應納稅所得額時扣除;超過部分,江后納稅年度結(jié)轉(zhuǎn)扣除。]提取的!TA教育經(jīng)費也是單位的一項流動負債。職工教育經(jīng)費的提取和使用在“應付職工薪
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