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稅務(wù)的內(nèi)容整理是很多會(huì)計(jì)人員工作的時(shí)候都需要全面進(jìn)行處理的知識(shí)內(nèi)容，也是各位會(huì)計(jì)行業(yè)的人員需要全面進(jìn)行了解的內(nèi)容，但是在特定的情況下稅務(wù)內(nèi)容是可以進(jìn)行稅前扣除的，因此小編今天就來為大家整理了有關(guān)補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)稅前扣除的知識(shí)內(nèi)容，讓我們一起學(xué)習(xí)一下吧！

稅務(wù)的內(nèi)容整理是很多會(huì)計(jì)人員工作的時(shí)候都需要全面進(jìn)行處理的知識(shí)內(nèi)容，也是各位會(huì)計(jì)行業(yè)的人員需要全面進(jìn)行了解的內(nèi)容，但是在特定的情況下稅務(wù)內(nèi)容是可以進(jìn)行稅前扣除的，因此小編今天就來為大家整理了有關(guān)補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)稅前扣除的知識(shí)內(nèi)容，讓我們一起學(xué)習(xí)一下吧！

一、根據(jù)《財(cái)政部國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)有關(guān)企業(yè)所得稅政策問題的通知》(財(cái)稅[2009]27號(hào))規(guī)定，自2008年1月1日起，企業(yè)根據(jù)國(guó)家有關(guān)政策規(guī)定，

為在本企業(yè)任職或者受雇的全體員工支付的補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)，分別在不超過職工工資總額5%標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)的部分，在計(jì)算應(yīng)納稅所得額時(shí)準(zhǔn)予扣除;超過的部分，不予扣除。

企業(yè)為部分員工支付補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)和補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)的，應(yīng)將全體職工合理的年均工資乘以參保人數(shù)之積，作為計(jì)算補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)和補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)稅前扣除的基數(shù)，并按照稅收規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)稅前扣除。

二、根據(jù)《國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于企業(yè)工資薪金及職工福利費(fèi)扣除問題的通知》(國(guó)稅函[2009]3號(hào))規(guī)定，補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)和補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)不屬于職工福利費(fèi)的列支范圍。因此，企業(yè)依照財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度有關(guān)規(guī)定，在應(yīng)付福利費(fèi)科目中列支補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)和補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的，

一方面，企業(yè)可以在稅收規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)調(diào)減當(dāng)期實(shí)際發(fā)生的職工福利費(fèi)支出，按照稅收規(guī)定稅前扣除;

另一方面，企業(yè)可將實(shí)際發(fā)生的符合稅收規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)直接計(jì)入當(dāng)期損益，未通過應(yīng)付福利費(fèi)核算的，應(yīng)按稅收規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)予以稅前扣除，超過部分納稅調(diào)增應(yīng)納稅所得額。

以上就是今天為大家整理的全部相關(guān)內(nèi)容了，如果各位會(huì)計(jì)人員還有什么補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)稅前扣除的知識(shí)點(diǎn)不了解的可以咨詢右方在線客服，全面的學(xué)習(xí)更多會(huì)計(jì)實(shí)操的知識(shí)內(nèi)容，領(lǐng)取更多優(yōu)惠實(shí)操學(xué)習(xí)禮包。