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賬務的工作內容都是需要會計人員工作的過程中全面進行重視的，其中有關優(yōu)秀員工獎金的內容也是需要各位會計人員工作的時候進行一定的實操處理，因此為了大家能夠對獎金賬務內容的全面掌握，小編今天就主要的為大家整理了有關優(yōu)秀員工獎金賬務處理的知識內容了。

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借：管理費用-福利費

貸：應付職工薪酬

借：應付職工薪酬

貸：銀存

獎勵先進個人,以現(xiàn)金形式發(fā)放的,按實際發(fā)放現(xiàn)金金額入賬,以實物發(fā)放的按實物價值,購買時發(fā)票上金額入賬,計入應付職工薪酬科目,二級明細科目可設置獎金. 同時要注意個所稅的申報,對雇員取得除全年一次性獎金以外的其它各種名目獎金,如半年獎、季度獎、加班獎、先進獎、考勤獎等,一律與當月工資、薪金收入合并,按稅法規(guī)定繳納個人所得稅.

優(yōu)秀員工獎勵帳務處理是記入"應付職工薪酬-職工福利費".

根據(jù)稅法的規(guī)定,職工福利費,是可以按應付工資14%扣除.

員工獎勵,不同的企業(yè),有不同的激勵方法,一般有現(xiàn)金,或旅游,股票等

小編今天就主要的為大家整理這么多關于優(yōu)秀員工獎金賬務處理的實操內容了，各位會計伙伴如果還想在工作的過程中更加全面的掌握實操處理的知識內容，歡迎各位會計伙伴咨詢關注我們，領取更多賬務實操處理的資料包不斷在會計行業(yè)更加全面的進行實操的內容學習。