費用的實操處理以及會計人員的工作內容都是需要各位會計人員全面重視的,并且其中還涉及到各種有關員工住宿費,食堂費以及體檢費的內容需要全面的進行掌握處理,而小編今天就主要的為大家整理了有關員工體檢費用賬務處理的知識內容了,讓我們一起來學習一下吧!
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體檢費可以在計提的職工福利費中支付,但是新稅法實施后,即2008年度企業(yè)不得再計提福利費,企業(yè)以前年度計提的福利費可以繼續(xù)使用,使用完以后,所發(fā)生的福利費可直接記入“管理費用—福利費”科目,在不超過年工資總額的14%以內的部分,稅前可據實扣除。
會計分錄如下:
借:管理費用—福利費
貸:現金或銀行存款
1、如果員工承擔:
借:其它應收款
貸:現金/銀行存款
月底從工資中扣除時:
借:應付職工薪酬
貸:其它應收款
2、公司承擔:
計提:
借:管理費用-員工體檢
貸:應付職工薪酬-福利費用
付款:借:應付職工薪酬-福利費用
貸:銀行存款/現金
小編今天就主要的為大家整理這么多關于員工體檢費用賬務處理的實操內容了,各位會計伙伴還想更加全面的掌握實操處理的知識點,歡迎各位會計伙伴微信掃碼領取更多限時免費的福利資料包,不斷在會計行業(yè)更加全面的進行實操知識內容的學習,從而在會計行業(yè)取得更好的發(fā)展。
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