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殘疾人就業(yè)保障金是怎么計算的?有關(guān)殘保金的計算和申報流程也是需要會計人員全面掌握的。但是前些天在我們答疑老師那里看到有小伙伴咨詢殘保金的上年用人單位在職職工年平均工資怎么計算?為此，小編整理了詳細(xì)的計算方法和殘保金的網(wǎng)上申報流程，一起學(xué)習(xí)吧。

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上年用人單位在職職工年平均工資計算方法

上年用人單位在職職工年平均工資按用人單位上年在職職工工資總額除以用人單位在職職工人數(shù)計算。

在職職工工資總額一般為應(yīng)付全部職工的工資總額。

依照國家統(tǒng)計局的規(guī)定，工資總額由以下列六個部分組成：

(一)計時工資

(二)計件工資

(三)獎金

(四)津貼和補貼

(五)加班加點工資

(六)特殊情況下支付的工資

殘保金計算方法

殘保金應(yīng)繳金額=(按比例應(yīng)安排殘疾人就業(yè)人數(shù)-上年用人單位實際安排的殘疾人就業(yè)人數(shù))×上年用人單位在職職工年平均工資

殘疾人就業(yè)保障金申報流程

登錄互聯(lián)網(wǎng)地稅局，在主界面找到并點擊“稅費申報”，在打開的界面找到并點擊“殘疾人就業(yè)保障金申報”。

在打開的界面找到并點擊“殘疾人就業(yè)保障金繳費申報表”。

在殘疾人就業(yè)保障金繳費申報表頁面，錄入“上年在職職工工資總額”和“上年在職職工人數(shù)”數(shù)據(jù)，系統(tǒng)將自動計算出應(yīng)繳納的殘疾人就業(yè)保障金金額。

如果用人單位符合小微企業(yè)減免條件，則顯示“您單位符合規(guī)定，享受小微企業(yè)減免，免征本期殘疾人就業(yè)保障金”，應(yīng)繳稅費變?yōu)榱恪?

如果不符合小微企業(yè)減免條件，則提示“您單位不符合規(guī)定，不能享受小微企業(yè)減免”。

點擊“退出”按鈕，返回至稅費申報界面。

本文介紹的關(guān)于殘保金的上年用人單位在職職工年平均工資怎么計算，就到此結(jié)束，工作上有任何難題的，可以隨時點擊答疑老師免費咨詢哦;同時我們有免費的做賬報稅試聽課程，大家有意向的，掃描添加右上方老師微信，申請免費試聽學(xué)習(xí)的權(quán)限吧，會對大家有益處的。