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這些年由于城市工作壓力越來越大，很多人的身體都比較弱。在公司工作的員工，經(jīng)常久坐在電腦桌，身體更不是很好，公司為了讓大家有個好的身心工作，會組織大家進行體檢，那么，對于公司職工體檢怎么做會計分錄是公司會計會面臨到的，小編今天帶來了文章解答大家的疑問，小伙伴們可以參考一下。

這些年由于城市工作壓力越來越大，很多人的身體都比較弱。在公司工作的員工，經(jīng)常久坐在電腦桌，身體更不是很好，公司為了讓大家有個好的身心工作，會組織大家進行體檢，那么，對于公司職工體檢怎么做會計分錄是公司會計會面臨到的，小編今天帶來了文章解答大家的疑問，小伙伴們可以參考一下。

員工體檢費計入管理費用會計科目。

計提時會計分錄：

借：管理費用

貸：應付職工薪酬

支付時會計分錄：

借：應付職工薪酬

貸：庫存現(xiàn)金或者銀行存款

擴展資料：

企業(yè)應通過“管理費用”科目，核算管理費用的發(fā)生和結(jié)轉(zhuǎn)情況。該科目借方登記企業(yè)發(fā)生的各項管理費用，貸方登記期末轉(zhuǎn)入“本年利潤”科目的管理費用，結(jié)轉(zhuǎn)后該科目應無余額。該科目按管理費用的費用項目進行明細核算。

管理費用在會計核算上是作為期間費用核算的，企業(yè)發(fā)生的管理費用，在"管理費用"科目核算，并在"管理費用"科目中按費用項目設置明細賬，進行明細賬核算。期末"管理費用"科目的余額結(jié)轉(zhuǎn)"本年利潤"科目后無余額。

業(yè)務招待費的審查

業(yè)務執(zhí)行費是指企業(yè)為業(yè)務經(jīng)營的合理需要而支付的費用。其審查內(nèi)容主要包括：

⑴是否嚴格按財務制度規(guī)定的比例計算列支業(yè)務招待費，有無多列支的還必須況，如有超過，應查明原因，并在確定應納稅所得額時調(diào)整計算。

⑵企業(yè)當期所列的業(yè)務招待費的支出標準和范圍是否符合有關規(guī)定。

⑶所列支業(yè)務招待費支出是否與企業(yè)業(yè)務經(jīng)營有關，若發(fā)現(xiàn)存在與業(yè)務經(jīng)營無關的支出，應查明其用途，并作出處理。

⑷列支的業(yè)務招待費的真實性，有無預提的現(xiàn)象，若有，應予以沖回。

⑸企業(yè)全年正常的業(yè)務招待支出總額，是否超過國家財務制度規(guī)定的標準。

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延伸閱讀：

職工體檢費用的賬務處理

職工體檢費的列支