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關(guān)于工資計(jì)提小編認(rèn)為大家都覺得不會(huì)陌生，那么平時(shí)工作中遇見財(cái)務(wù)工資計(jì)提的分錄小伙伴們?nèi)绻粫?huì)做怎么辦?不會(huì)做的小伙伴們不要著急小編對(duì)財(cái)務(wù)工資計(jì)提分錄要怎么做進(jìn)行了系統(tǒng)的總結(jié)，為大家梳理了出來?？靵砀【幰黄鹂纯窗?

財(cái)務(wù)工資分錄

計(jì)提工資分錄：

借：生產(chǎn)成本(生產(chǎn)車間生產(chǎn)工人薪酬)

制造費(fèi)用(生產(chǎn)車間管理人員薪酬)

管理費(fèi)用(行政人員薪酬)

銷售費(fèi)用(銷售人員薪酬)

研發(fā)支出(從事研發(fā)活動(dòng)人員薪酬)

在建工程等(從事工程建設(shè)人員薪酬)

合同履約成本

貸：應(yīng)付職工薪酬

次月發(fā)放工資時(shí)：

借：應(yīng)付職工薪酬——工資

貸：應(yīng)付職工薪酬——社保(個(gè)人部分)

應(yīng)交稅費(fèi)——應(yīng)交個(gè)人所得稅

庫(kù)存現(xiàn)金/銀行存款

職工薪酬擴(kuò)展資料

職工薪酬是指企業(yè)為獲得職工提供的服務(wù)或解除勞動(dòng)關(guān)系而給予的各種形式的報(bào)酬或補(bǔ)償。

職工薪酬包括短期薪酬、離職后福利、辭退福利和其他長(zhǎng)期職工福利。企業(yè)提供給職工配偶、子女、受贍養(yǎng)人、已故員工遺屬及其他受益人等的福利，也屬于職工福利

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