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福利費(fèi)匯算清繳應(yīng)計(jì)入哪個(gè)科目

發(fā)布時(shí)間:2019-12-20 14:13來源:會(huì)計(jì)教練

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福利費(fèi)匯算清繳應(yīng)計(jì)入哪個(gè)科目?關(guān)于福利費(fèi)用也是需要在匯算清繳里調(diào)增的,而在此過程中是需要財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)進(jìn)行入賬處理的,那么你知道福利費(fèi)匯算清繳應(yīng)計(jì)入哪個(gè)科目嗎?下面小編為大家詳細(xì)的解答一下這個(gè)問題,感興趣的朋友歡迎大家閱讀本文。如果你還有什么不知道的話,點(diǎn)擊下方圖片即可咨詢我們的在線老師。

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福利費(fèi)匯算清繳應(yīng)計(jì)入哪個(gè)科目

福利費(fèi)匯算清繳入哪個(gè)費(fèi)用科目?

1、 企業(yè)發(fā)生的職工福利費(fèi),根據(jù)會(huì)計(jì)核算的口徑,一般會(huì)區(qū)分不同的部門。分別計(jì)入“管理費(fèi)用—福利費(fèi)”、“銷售費(fèi)用—福利費(fèi)”、“制造費(fèi)用—福利費(fèi)”、“生產(chǎn)成本—福利費(fèi)”;

2、 所得稅匯算時(shí),將計(jì)入損益類、成本類的福利費(fèi)加總,將其中不可以在稅前扣除的剔除掉。調(diào)整后確認(rèn)的職工福利費(fèi)總額與工資薪金*14%進(jìn)行比較,超過工資薪金*14%的部分不可以在企業(yè)所得稅稅前扣除。

職工福利費(fèi)允許稅前扣除嗎?

職工福利費(fèi)允許稅前扣除的部分,不用單獨(dú)計(jì)算和操作,只計(jì)算不能在本年度稅前扣除部分的金額就可以了。

不允許稅前扣除的,只是在納稅申報(bào)表里做調(diào)整,不用做會(huì)計(jì)賬務(wù)調(diào)整。

《企業(yè)所得稅法實(shí)施條例》第四十條規(guī)定,企業(yè)發(fā)生的職工福利費(fèi)支出,不超過工資薪金總額14%的部分,準(zhǔn)予扣除。這一規(guī)定改變了之前福利費(fèi)按照可在稅前扣除的工資總額的14%計(jì)算扣除的規(guī)定,將預(yù)提扣除改為了據(jù)實(shí)扣除。

關(guān)于福利費(fèi)匯算清繳應(yīng)計(jì)入哪個(gè)科目?以及職工福利費(fèi)允許稅前扣除嗎?具體的內(nèi)容小編已在上文中為大家詳細(xì)的做個(gè)介紹,相信大家看完本文應(yīng)該對(duì)于所得稅匯算清繳的內(nèi)容有所了解,如你想要學(xué)習(xí)更多與所得稅匯算清繳有關(guān)的視頻課程內(nèi)容,歡迎你咨詢下方二維碼添加老師微信或留下聯(lián)系方式,希望能夠?qū)δ鷧R算清繳的準(zhǔn)備工作有所幫助

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