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有時公司會向員工發(fā)放餐費補助，來補助員工每月吃飯所花的錢，餐補一般會包含在工資里隨同工資一起發(fā)放，那么發(fā)放餐補要如何進行會計核算呢?接下來就隨小編一起來看下工資里餐補會計分錄怎么寫。如果同學(xué)們還想要學(xué)習(xí)更多會計知識的話，可以掃描文章右上方二維碼，關(guān)注微信公眾號，限時免費領(lǐng)取學(xué)習(xí)資料哦。

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餐補和工資一起發(fā)的賬務(wù)處理

餐費補貼、交通補貼、住房補貼固定與工資一起發(fā)放，符合國稅函[2009]3號一條工資相關(guān)要求的，可以作為工資在企業(yè)所得稅稅前扣除，而不計入福利費的額度內(nèi)。 財企[2009]242號二、企業(yè)為職工提供的交通、住房、通訊待遇，已經(jīng)實行貨幣化改革的，按月按標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放或支付的住房補貼、交通補貼或者車改補貼、通訊補貼，應(yīng)當(dāng)納入職工工資總額，不再納入職工福利費管理。

1、支付餐費時

借：其他應(yīng)收款——應(yīng)收餐費

貸：庫存現(xiàn)金

2、計算發(fā)放工資時，工資項目中既有用餐補助(列福利費)，又有代扣款(包括應(yīng)收餐費)

借：應(yīng)付職工薪酬——工資

管理費用——福利費

其他應(yīng)收款——應(yīng)收餐費 紅字

貸：銀行存款

這樣，把應(yīng)扣的餐費先通過發(fā)放工資的形式計入福利費，再通過扣收應(yīng)收款取出來，既規(guī)范，又合理

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餐補計入的科目及相關(guān)分錄

員工餐補如何進行賬務(wù)處理與稅務(wù)處理