發(fā)布時(shí)間:2021-03-03 17:56來源:會計(jì)教練
關(guān)注公眾號工會經(jīng)費(fèi)的賬目處理也是企業(yè)財(cái)務(wù)人員經(jīng)常接觸的會計(jì)業(yè)務(wù)之一。那么,在匯算清繳時(shí)工會經(jīng)費(fèi)是否需要進(jìn)行納稅調(diào)整呢?如果需要,又該怎樣進(jìn)行納稅調(diào)整?下文整理了匯算清繳過程中工會經(jīng)費(fèi)的會計(jì)內(nèi)容,解答了匯算清繳工會經(jīng)費(fèi)納稅調(diào)整怎么辦這一問題,希望對你有幫助!
工會經(jīng)費(fèi)的賬目處理也是企業(yè)財(cái)務(wù)人員經(jīng)常接觸的會計(jì)業(yè)務(wù)之一。那么,在匯算清繳時(shí)工會經(jīng)費(fèi)是否需要進(jìn)行納稅調(diào)整呢?如果需要,又該怎樣進(jìn)行納稅調(diào)整?下文整理了匯算清繳過程中工會經(jīng)費(fèi)的會計(jì)內(nèi)容,解答了匯算清繳工會經(jīng)費(fèi)納稅調(diào)整怎么辦這一問題,希望對你有幫助!
1:所得稅匯算清繳時(shí)工會經(jīng)費(fèi)支出如何扣除?
工會經(jīng)費(fèi)在實(shí)際發(fā)生的合理的工資薪金支出的2%以內(nèi)的金額準(zhǔn)予稅前扣除。超過限額部分,不得稅前列支,必須進(jìn)行納稅調(diào)整。
2:會計(jì)賬冊中列支的不超過限額的工會經(jīng)費(fèi)均能稅前列支嗎?
當(dāng)然不是啦,這里的工會經(jīng)費(fèi)扣除限額同樣不是計(jì)提的數(shù)據(jù),而必須是企業(yè)已經(jīng)實(shí)際“撥繳”的部分,憑真實(shí)、合法、有效的憑證,在規(guī)定的限額內(nèi)稅前扣除。
此外,單位為個(gè)人購買汽車、住房、電子計(jì)算機(jī)等不屬于臨時(shí)性生活困難補(bǔ)助性質(zhì)的支出。從工會經(jīng)費(fèi)中支付給本單位職工的人人有份的補(bǔ)貼、補(bǔ)助,還有為個(gè)人購買汽車、住房、電子計(jì)算機(jī)的支出、個(gè)人獎(jiǎng)勵(lì)及活動(dòng)獎(jiǎng)勵(lì)也都不包括在內(nèi)。利用工會經(jīng)費(fèi)購買購物卡、代金券等?搞請客送禮等活動(dòng);濫發(fā)津貼、補(bǔ)貼、獎(jiǎng)金;支付高消費(fèi)性的娛樂健身活動(dòng);違規(guī)設(shè)立“小金庫”等都是嚴(yán)禁的。這些都是不應(yīng)計(jì)入工會經(jīng)費(fèi),不允許在限額內(nèi)稅前列支的。
3:啥是“真實(shí)、合法、有效的憑證”?
根據(jù)國家稅務(wù)總局《關(guān)于工會經(jīng)費(fèi)企業(yè)所得稅稅前扣除憑據(jù)問題的公告》(國家稅務(wù)總局公告2010年第24號)第一條規(guī)定:“自2010年7月1日起,企業(yè)撥繳的職工工會經(jīng)費(fèi),不超過工資薪金總額2%的部分,憑工會組織開具的《工會經(jīng)費(fèi)收入專用收據(jù)》在企業(yè)所得稅稅前扣除。”
根據(jù)《國家稅務(wù)總局關(guān)于稅務(wù)機(jī)關(guān)代收工會經(jīng)費(fèi)企業(yè)所得稅稅前扣除憑據(jù)問題的公告》(國家稅務(wù)總局公告2011年第30號)規(guī)定:“自2010年1月1日起,在委托稅務(wù)機(jī)關(guān)代收工會經(jīng)費(fèi)的地區(qū),企業(yè)撥繳的工會經(jīng)費(fèi),也可憑合法、有效的工會經(jīng)費(fèi)代收憑據(jù)依法在稅前扣除?!?/p>
如果未取得合法、有效的工會經(jīng)費(fèi)憑據(jù),光憑借銀行付款單據(jù)是不能稅前列支的
4:上繳上級單位的工會經(jīng)費(fèi)可以稅前列支嗎?
這里還是把握兩個(gè)要點(diǎn):第一、上繳上級單位工會經(jīng)費(fèi)取得合法、有效的憑據(jù)了嗎?如果取得了,那么符合稅前列支的基本條件;第二、也是剛性條件,企業(yè)本年度實(shí)際撥繳的工會經(jīng)費(fèi)在實(shí)際發(fā)生的合理的工資薪金支出的2%以內(nèi)嗎?如果同時(shí)滿足上述兩個(gè)條件,那么該筆上繳上級單位的工會經(jīng)費(fèi)可以全額稅前列支。
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